環境ビジョン「Lawson Blue Challenge 2050 ! 」を掲げ、社会課題に取り組む

環境への取組を推進するために制定した「ローソングループ環境方針」では、豊かな地球の恵みを次世代へ引き継ぐため、常に自然環境及び地域社会に配慮した事業活動及び地域社会との共生を宣言している。ローソングループとしてこの環境方針をもとに積極的に環境に関する活動に取り組み、企業価値の向上を目指すことが使命であると考える。

「マチのほっとステーション」がコーポレートメッセージであり、グループ理念は、「私たちは“みんなと暮らすマチ”を幸せにします」です。これらはグループ会社含め社員全体に浸透しており、それらの実現のため環境を含めた社会課題を、事業を通じて解決していかなければならないと考えています」とサステナビリティ推進室マネジャーの山口氏は語る。

社会課題の中でも特に、環境ビジョン「Lawson Blue Challenge 2050 ! 」を掲げていて、CO2排出量削減、店舗の食品ロス・食品廃棄物削減・プラスチック使用量削減などの環境課題に対した取り組みを進め、2025年及び、2030年、2050年の目標（KPI）の達成に向けてチャレンジしている。

「食品を扱う企業として、AIを活用して発注予測や値引き推奨をしても食品廃棄物はどうしても出てしまうため、企業の使命として取り組まなければいけないと考えています」

2019年、認定NPO法人のフローレンスとコミュニケーションをとったことをきっかけに、フードバンクへの定期的な寄贈を開始した。

それまでは、物流センターで入荷許容切れになったり、販売が終了した商品は残念ながら廃棄していた。

「賞味期限まで時間があり、十分に商品価値を有しているもののため、食の支援を必要としている人たちに届けたいと思い、フードバンクへの寄付をはじめました。」

中間支援団体を通じた寄付のため、最終受益者に渡るまでの保管方法など、なにかあった場合、どこまで責任を取ればよいか、本当に大丈夫なのかという懸念の声は社内であがった。そのため、最初は小規模から開始し、信頼関係を築いていくことで、安心して任せられる確信を得ながら、支援の輪を広げていった。

また、SDGsが国内に浸透し始めたのも同時期で、社会的な盛り上がりも、この取組の後押しになった。